رزومه کاری اولین برخورد شما با کارفرماست. خواندن این نوشته به شما کمک میکند اولین برخورد را به خوبی بسازید. این نوشته براساس آنالیز دهها رزومه کاری واقعی تهیه شده و برآمده از نقاط ضعف اکثر رزومههای دریافت شده توسط مدیر پویا است.
فکر میکنید رزومه شما به یک بخش درباره من نیاز دارد و یا بخشی با عنوان هدف؟ این بخش پاراگرافی است که در ابتدای رزومه کاری و یا رزومه تحصیلی و بعد از اطلاعات فردی و تماس مینویسیم.
یک ضرب المثل انگلیسی میگوید اولین تاثیر، قویترین و در واقع مهمترین تاثیر است. رزومه نویسی مهارتی کلیدی است که فرد میتواند برای جستجوی فرصتهای پیش رو از آن کمک بگیرد.
مهارتهای قابل انتقال (به انگلیسی: Transferable Skills or Portable Skills) مهارتهایی هستند که شما آنها را از یک موقعیت شغلی به موقعیت دیگری میبرید. به این معنا که این مهارتها صرف نظر از نوع شغلی که شما دارید، همواره مورد نیاز و مورد استفاده خواهند بود.
ارتقای رزومه برای پذیرش تحصیلی و استخدام و تبدیل آن به رزومهای که هم از فیلترهای سخت گیرانه هوش مصنوعی عبور کند و هم توجه استخدام کنندگان را جلب کند کار راحتی نیست. با این حال راهکارهایی وجود دارد که لازم است با استفاده از آنها رزومه خود را ارتقا دهید و شانستان را برای دیده شدن و دعوت به مصاحبه بالا ببرید.
در این نوشته مدیر پویا درباره نحوه نوشتن سوابق تحصیلی در رزومه صحبت میکنیم. بیان پیشینه آموزشی (یا همان سوابق تحصیلی) در رزومه به نحوی که تمام تجربهها و دستاوردهای ما در دوران تحصیل و دانشگاه را به خوبی نشان دهد، کار راحتی نیست.
فهرست کردن گواهینامه ها در رزومه یک راه بسیار خوب برای تقویت مهارتها و ارتقای رزومه حرفهای است. گواهینامه حرفهای در رزومه شما به کارفرمایان بالقوه نشان میدهد که شما برای توسعه مهارتهای حرفهای خودتان چه اقداماتی را انجام دادهاید.