این نوشته مدیر پویا به تمام پرسشهای احتمالی درباره نوشتن انگیزه نامه برای ویزای جستجوی کار آلمان (German job seeker visa) پاسخ میدهد. این نوشته به شما کمک میکند که بخشهای مهم انگیزه نامه برای ویزای جستجوی کار آلمان را بشناسید، فلسفه هر کدام را درک کنید و آنها را به نحو مناسبی در انگیزه نامه خودتان به کار ببرید.
بسیاری از دانشجویان درباره این موضوع مهم که چطور باید یک انگیزه نامه تحصیلی برای سفارت آلمان بنویسند، اطلاعات کاملی ندارند. ممکن است سفارت آلمان این مدرک را با عنوان Letter of Motivation یا LOM از شما بخواهد.
نوشتن انگیزه نامه یا SOP سخت نیست. اما بسیاری از افراد اصول تهیه انگیزه نامه را نمیدانند. به همین دلیل هم نمیتوانند یک روند مشخص را برای این کار تعریف کنند و همچنین نمیدانند چه اطلاعاتی باید در این نامه ذکر شود.
در این نوشته مدیر پویا یک نمونه رزومه مهندس نرم افزار را به طور کامل مورد بررسی قرار میدهیم. در ادامه میتوانید نمونه رزومه مهندس نرم افزار و برنامه نویس را دانلود نمایید.
در این نوشته مدیر پویا یک نمونه رزومه کارشناس فروش و بازاریابی و تبلیغات را به طور کامل بررسی میکنیم. در پایان این مطلب نیز امکان دانلود رزومه کارشناس فروش و بازاریابی و تبلیغات برای شما وجود دارد.
یک رزومه اینفوگرافیک یا رزومه تصویری به شما کمک میکند تا نسبت به سایر متقاضیان متمایز شوید، به خصوص اگر برای شغلی در زمینه طراحی، فناوری اطلاعات (IT) یا هنر درخواست میدهید.
رزومه تحصیلی برای نشان دادن سوابق و مهارتهای دانشآموزان دبیرستان، دانشجویان و همچنین تازه فارغالتحصیلانی است که قصد دارند برای ادامه تحصیل اقدام کنند. بنابراین در پاسخ به این سوال که رزومه تحصیلی چیست، میتوان گفت رزومهای است که آن را برای ارائه به اساتید و دانشگاهها و اقدام برای ادامه تحصیل تهیه میکنیم.
بیان مهارت های فردی در رزومه حرفهای کافی نیست و لازم هست که آنها را نشان بدهیم. این یکی از نکاتی است که همیشه در مطالب و دروههای رزومه نویسی مدیر پویا به آن اشاره میشود. اگر مهارتها و قابلیتهای ما در رزومه به درستی منعکس نشود، استخدام کنندگان چگونه باید متقاعد شوند که با ما تماس بگیرند؟
در این نوشته مدیر پویا درباره نحوه نوشتن سوابق تحصیلی در رزومه صحبت میکنیم. بیان پیشینه آموزشی (یا همان سوابق تحصیلی) در رزومه به نحوی که تمام تجربهها و دستاوردهای ما در دوران تحصیل و دانشگاه را به خوبی نشان دهد، کار راحتی نیست.
در این نوشته مدیر پویا درباره نوشتن سوابق شغلی یا همان پیشینه حرفهای و اجرایی (به انگلیسی: Job Description) صحبت میکنیم. تردیدی نداشته باشید که این قسمت، از مهمترین بخشهای رزومه شما است. چرا که کارفرما یا شخص استخدام کننده بیش از هر چیز تمایل دارد بداند شما چه مهارتها و قابلیتهایی دارید؟ و بهترین روش برای نشان دادن کمکی که میتوانید به هر سازمانی بکنید (قابلیتهای شما)، نوشتن سوابق شغلی در رزومه به صورت صحیح است.
یادگیری چابک به معنای آموزش مداوم و تدریجی است که به افراد کمک میکند تا سریعتر با تغییرات در یک محیط چابک سازگار شوند. این مهارت باعث میشود که کارکنان انعطاف پذیرتر و سازگارتر شوند و مهارتهای فنی و نرم خود را افزایش دهند و بهتر بتوانند به چالشهای جدید پاسخ دهند.
در این نوشته مدیر پویا درباره مدیریت رفتار سازمانی صحبت میکنیم که به عنوان یکی از ریشههای اصلی در ضعف عملکرد کارکنان و کل سازمان مطرح است در صورتی که بسیاری از مدیران از اهمیت آن غافل هستند.
نوشتن انگیزه نامه یا SOP سخت نیست. اما بسیاری از افراد اصول تهیه انگیزه نامه را نمیدانند. به همین دلیل هم نمیتوانند یک روند مشخص را برای این کار تعریف کنند و همچنین نمیدانند چه اطلاعاتی باید در این نامه ذکر شود.